Tag: Истории клиентов

Total 8 Posts

Перераспределение задач с помощью «Дисциплины»

По названию нашей системы может сложиться впечатление, что главная и единственная функция «Дисциплины» — контролировать рабочее время и фиксировать продуктивность. Но мы изначально

Continue Reading...

Как мы доработали окно «Что вы делали?» специально для клиента «Дисциплины»

Мы уже рассказывали о том, как наша система ведет учет офлайн-работы. Вы можете прочитать об этом подробно в статье «Как Дисциплина фиксирует деятельность сотрудников

Continue Reading...

Как измерить производительность офисных сотрудников

Задумывались ли вы когда-нибудь о том, как измерить производительность труда офисных сотрудников? Часто получается, что руководитель может только поставить задачу, оценить результат и отметить, справились

Continue Reading...

Результаты первого месяца использования «Дисциплины»

Итак, компания внедрила «Дисциплину». Первый месяц — время сбора информации о работе компании. Позже руководитель и HR-специалисты, основываясь на собранных данных, смогут разработать

Continue Reading...

Как мы интегрировали «Дисциплину» с корпоративным календарем

Большой процент клиентов «Дисциплины» — крупные компании. Как правило, организации, в которых количество сотрудников больше 50, выбирают способ размещения на своих серверах (On-premise)
Continue Reading...

Возможен ли мониторинг сотрудников без негатива?

Все больше руководителей задумываются о необходимости контроля работы и времени сотрудников. Последние опросы и исследования показывают, что редкий сотрудник офиса на работе не отвлекается на
Continue Reading...